10月

創業してから丸々6年以上の中で、色んな意味で最も濃い1カ月だったこの10月。

何とか乗り越えた感じ。

そして、ピンチはチャンス。

さらに骨太な組織にしていく。

11月からのオフィスの移転先も決まり、会社も自分もシフトチェンジ。

ミドルマネジメントの人材育成と、日次・週次での係数管理の徹底が課題。